Description du poste
Le technicien supérieur hospitalier a pour mission de gérer les installations de courants forts et faibles du Centre Hospitalier de Soissons.
Ses missions principales sont :
- Encadrement, gestion de l’atelier d’électricité et des équipes d’électriciens du CH
- Exploitation des installations électriques
- Maintenance préventive et corrective des installations et équipements électriques
- Organisation et suivi opérationnel des activités / projets, coordination avec les interlocuteurs internes et externes.
Autres détails
Diplômes recherchés
- GENIE ELECTRIQUE ET INFORMATIQUE INDUSTRIELLE GEII (DUT)
- GENIE ELECTRIQUE ET INFORMATIQUE INDUSTRIELLE OPTION ELECTRONIQUE (DUT)
Compétences recherchées
- Esprit d'équipe
- ✓ Rigueur, esprit d’initiative et curiosité
- manager, organiser, former l' équipe technique
- Pilotage de projets
- Lire et interpréter des croquis relatifs à son domaine de compétence
Profil recherché
- Titulaire BTS électrotechnique ou équivalent.
- Savoirs-faire :
- Analyser, traduire et formuler les besoins des utilisateurs en études de faisabilité, en solutions, en programmes
- Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
- Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
- Conseiller et orienter les choix d’une personneou d’un groupe relatifs à son domaine de compétence
- Prendre en compte et respecter les différentes contraintes (techniques, organisationnelles, administratives et financières) dans le cadre de ses activités
- Lire, interpréter, mettre à jour et réaliser des plans techniques et schémas relatifs à son domaine de compétence
- Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétences.
Savoirs être :
- Faire preuve de rigueur
- Faire preuve d’initiative
- Disposer de qualités relationnelles
- Faire preuve d’esprit d’équipe
- Avoir le sens de l’organisation
- Faire preuve de réactivité.
- Rigueur et discrétion,
- Avoir le sens de la hiérarchie
Pour toute demande de renseignements, vous pouvez contacter Monsieur GRAR, directeur des services techniques et du patrimoine, à l'adresse mail suivante abdelhak.grar@ch-soissons.fr
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier de Soissons prend en charge un bassin de près de 200 000 habitants. Il est situé à proximité immédiate de la gare SNCF (1h00 de la gare du Nord - Paris), à 100 km de Paris, à 60 km de Reims et à 38 km de Compiègne. Ainsi, le soissonnais, qui représente un bassin de population de plus de 100 000 habitants est un territoire aux portes de Paris et de l’Ile-de-France. La ville de Soissons, 2ème ville de l’Aisne avec plus de 30 000 habitants intra-muros, est pourvue de nombreux services et équipements culturels, sportifs et commerciaux. Le Centre Hospitalier de Soissons est un établissement de recours infra régional et un des établissements pivot du Territoire Sud Est de Picardie.
Le centre hospitalier de Soissons bénéficie : - d'une offre de soins étendue et diversifiée d'activités en médecine, chirurgie, femme-mère-enfant, urgences/SMUR, réanimation/soins continus, SSR, EHPAD, soins de longue durée, douleur et soins palliatifs ; - d'un plateau technique conforté, avec notamment, 2 IRM, 2 scanners, 1 Tep Scan, 2 gamma caméras, un plateau de biologie, une pharmacie/stérilisation ; - d'une capacité de près de 750 lits et places, dont 350 en court et moyen séjours, 50 en unité de longue durée et 290 en EHPAD ; - de 1 600 professionnels qui s'investissent au quotidien au service des usagers ; - d'un budget d’exploitation d'environ 120 millions d'euros (principal et budgets annexes). Établissement support du GHT SAPHIR, le centre hospitalier de Soissons couvre un certain nombre d'activités spécifiques, telles : - la cardiologie interventionnelle ; - les soins intensifs de neurologie avec la coordination du dispositif de télé-AVC ; - les activités de cancérologie, avec la chimiothérapie, les prises en charge chirurgicales carcinologiques et la radiothérapie ; - la maternité niveau 2B et les soins intensifs de néonatologie ; - le centre lourd de dialyse.